2020年各行各業(yè)受疫情影響紛紛洗牌，很多人抱怨工作不好找，薪資低，就業(yè)不容易，這些年“就業(yè)難”是社會上很重要的一個問題，很多家長和學生在選學校和專業(yè)的時候都首先考慮未來的就業(yè)問題，以前是“學好數(shù)理化，走遍天下都不怕”，那么新時代，年輕人面向未來學什么高端技術(shù)，才會走遍天下都不怕呢？

我們知道一個企業(yè)的發(fā)展是離不開員工的，企業(yè)要變大變強需要員工為企業(yè)注入核心的力量，因此企業(yè)對人才需求的標準會越來越高，那么企業(yè)到底需要什么樣的人才？

社會到底需要什么樣的人才，我們就要把自己打造成什么樣的人，就跟找對象一樣，你要知道對方喜歡你身上什么樣的特征。

我們首先來看一組數(shù)據(jù)，世界經(jīng)濟論壇《2020年未來就業(yè)工作報告》顯示，預計到2025年，自動化和人機之間全新的勞動分工，將導致8500萬工作崗位消失，或被機器人取代，同時也會創(chuàng)造出9700萬新的工作崗位。到2025年，新出現(xiàn)的專業(yè)工種將是大數(shù)據(jù)和人工智能，內(nèi)容創(chuàng)作和云計算。
   

年輕人作為未來幾十年奮斗的核心力量，要懂人工智能等現(xiàn)代化的高端技術(shù)，懂得與機器友好的合作，八維開設(shè)的十五大專業(yè)都是時下新興的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，如人工智能、大數(shù)據(jù)、游戲、物聯(lián)網(wǎng)、云計算等?？梢哉f涵蓋了互聯(lián)網(wǎng)時代所需要的所有技能。

除了學習先進的技能，全球?qū)θ瞬诺暮诵男枨竽芰€有哪些？

根據(jù)調(diào)研報告，批判性思考、分析和解決問題能力、被視為企業(yè)再培訓的核心內(nèi)容，具體是以下10大核心能力：

分析能力和創(chuàng)新力 、主動學習能力 、解決問題能力、 創(chuàng)造力、 技術(shù)設(shè)計和程序設(shè)計能力 、技術(shù)使用和監(jiān)督控制能力、 抗壓力和靈活性、推理能力、思維能力。    

其中有八項能力都是與人本身相關(guān)，企業(yè)在選拔人的時候也是注重人本身的能力，比如解決問題的能力和自我管理能力、與人合作能力，技術(shù)使用和發(fā)展的能力。   
   

八維重視培育學生們優(yōu)秀的實操能力。在實訓階段開始，會采取企業(yè)級真實項目，營造真實的職場氛圍，讓學生真刀真槍地實踐所學，然后以嚴格的項目答辯，驗收學生對知識的運用掌握......讓學生們還未出校門就有了真實的項目經(jīng)驗。通過項目答辯還鍛煉了學生解決問題的能力和與人合作的能力、表達能力。
   

學生在校期間還學習八維文化，通過“正確歸因、內(nèi)方外圓、感恩奉獻、潛力無限”來解決如何與他人交往問題、解決如何在社會中生存、解決如何學會與自己打交道，面對問題的時候，運用正確歸因的法則，相信問題即機遇，不斷挑戰(zhàn)自己，做更好的自己。