最近幾年,我們頻頻看到985、211高校畢業生就業困難,甚至工作很多年的本科生、研究生紛紛失業,有的還在網絡上吐槽:“我是985,依然被裁員,投了N份簡歷石沉大海!”看了眾多曾經以為的“天之驕子”的經歷,不禁讓人感慨:在AI重塑各行各業的今天,當學歷紅利開始消失,尤其是疫情之后,網絡直播的崛起加速了實體經濟的轉型,而數字經濟、智能制造、人工智能、物聯網等新興產業正成為經濟增長的新引擎,什么才是孩子的核心競爭力?
其實當新能源汽車等高端制造業的迅速崛起后,無不昭示著一個明確的發展方向:未來的競爭,將是高技能人才的競爭,尤其是這兩年里,眾多陳舊的專業被淘汰,轉而上新的是一系列與數字技術相關的復合型新專業,數字醫療、數字金融、數字媒體設計等等,正是對市場變革的回應。
面對市場的變化,近年來國家連續出臺一系列政策推動職業教育改革,職教生不僅可以升本,更有機會攻讀研究生、博士。據相關數據顯示,當前職教生就業率已超過90%,這一數字遠高于普通高校本科生的平均水平,可見職業教育不再是“次等選擇”,眾多名校本科生、研究生畢業后都得通過職業培訓“回爐再造”實現了優質就業,因為他們的學歷和知識已經嚴重與市場需求脫節,畢竟高等教育往往細分專業,但現實中的問題越來越復雜。比如,新能源汽車行業需要既懂機械工程,又了解電池技術和智能駕駛系統的復合型人才;醫療領域的數據分析師,既要理解醫學知識,又要掌握機器學習,因此只有保持終身學習,才能跟上行業變革。
八維職業學校在職業教育領域深耕29年,陸續開設大數據、人工智能、云計算、物聯網、游戲等十五大專業,在數字人才培養方面優勢明顯,其課程體系緊跟行業發展趨勢,注重理論與實踐的深度融合,龐大的實訓項目庫,全面助力學生掌握前沿技術并具備較高實戰能力,有效縮短了從校園到職場的過渡期,助力學生職業生涯高效發展,多年來,從這里畢業的很多學生摘掉了學歷的標簽,擺脫了專業的限制,從當初那個迷茫無措四處碰壁的學生,在經過系統的學習后,逐漸明確了目標,變成了有追求有夢想的"斜杠青年",自信從容地走進大廠、國企,甚至成長為行業的佼佼者和領軍人物。
多年來,八維職業學校始終將"緊跟市場發展"作為教學創新、課程研發的主要理念,配合創新教育模式,堅持"以市場需求為導向,以崗位要求為標準,以優質就業為目標"的課程體系開發原則進行課程體系創新。通過培養學生"硬實力、軟實力、巧實力",讓學生不僅具有硬技能,也具備創新的思維、強大的學習力、全面的人際交往能力、解決問題的能力等軟技能;將硬實力與軟實力進行了巧妙結合,在關鍵時刻強化了優勢,彌補劣勢等綜合能力。讓學生所學技術在畢業后就能在就業中使用,打破崗位職責與專業學習"最后一公里",助力實現高質量就業目標。
為滿足不同行業的人才需求,通過"產教融合"與"校企合作",在八維職業學校精心設計的課程體系與實戰訓練中,學子們將汲取專業知識,磨礪必備技能,通過理論教學與企業實踐緊密結合,讓學生在真實的工作環境中學習和成長,從而在職業生涯中厚積薄發,成為各領域中的精英,為自己的未來鋪設一條穩固的成功之路。